接力新時代 勇于擔當的西電數控新青年

——小記西開有限改革開放40周年機械工業(yè)百名工匠張軍紅

（田卓文）張軍紅，天水西電長城合金有限公司機加車間數控車工。他深愛“西電”這個大家庭，也熱愛著數控機床的操作工作，正是這份熱愛讓他十一年來從一名普通車床操作工成長為班組里的崗位能手和企業(yè)優(yōu)秀員工，并一次又一次獲得讓人稱贊的榮譽。

勤練技 苦鉆研 勇突破

2008年，張軍紅從甘肅省機械工業(yè)學校數控技術應用專業(yè)畢業(yè)后就加入西電長城合金有限公司，被安排在高壓車間機加班組工作，這對他來說是一個全新的開始。為了盡快掌握數控車技術，迅速融入到數控班組隊伍中，他一門心思埋頭鉆研技術，邊學邊干，尤其注意觀察老師傅們怎么工作，從不放過點點滴滴的請教學習機會。對于只有中專文化程度的張軍紅而言，剛剛接觸數控設備時有點難以掌握，為了學好數控加工的畫圖技術，他常常利用工作之余向技術員請教，學習如何把產品放到坐標系里、如何找到最佳的零點位置等等，自己再去反復實踐、耐心操作。勤學苦練和刻苦鉆研讓他工作不到兩年就取得了中級工技術等級證書。張軍紅技術上的“鉆勁”在公司員工中有口皆碑，熟練掌握了多種數控系統(tǒng)的編程和操作后，他并不滿足于只加工出合格的產品，而是給自己制訂了更高的努力方向和奮斗目標，那就是如何將工藝復雜、別人無法完成的工作自己想辦法干成、干好。于是，不論是上班還是下班，張軍紅都在冥思苦想、反復嘗試，他喜歡鉆研，喜歡突破自我，這也是他一貫的工作作風，經過連續(xù)多日的努力終于掌握了數控車G50的精華用法，并推廣到班組中。工作中，他發(fā)現師傅們在加工相同單元的零件時需逐個編程，比較繁瑣且容易出錯，他仔細琢磨、翻閱資料，運用G50指令偏移工件坐標系的方法，并配合程序的調用，優(yōu)化了編程方法，大大節(jié)省了時間，降低了勞動強度。2014年，在公司舉辦的數控技能大賽中張軍紅獲得第一名的好成績，同年8月舉行的數控編程比賽中他又榮獲第一名。

重安全 嚴把關 保質量

張軍紅常常把干好本職工作當作自己的第一任務，嚴格按照公司精益管理要求和產品圖紙標準，保質保量做好手中的每一件產品，從來不放松一絲一毫。若遇到難點問題時，在及時搜集查找資料想方法解決之余，他還會改進完善操作加工方法，提高生產效率和產品質量。張軍紅利用業(yè)余時間自學了各種專業(yè)書籍，數控加工技術的難點問題在自主學習和主動請教中一一解開。由于數控車工所加工的產品品種多，有時一個月加工的產品要多達幾十個種類，即使工期短，常常需要加班工作以保證用戶的履約，張軍紅也始終嚴守產品質量標準不放松，他堅信質量是企業(yè)發(fā)展的命根子。在車間安全生產活動中，若發(fā)現安全隱患張軍紅會及時配合安全員加以整改，并主動指出存在問題，杜絕事故發(fā)生。由此，也帶動班組所有成員加強自我安全防護能力，把安全生產意識融化于心，固化于行。

挑重擔 迎挑戰(zhàn) 敢創(chuàng)新

面對公司組織方式和生產模式的轉變，張軍紅以高度的責任感接受生產任務，不惜犧牲自己的休息時間，出色完成車間交付的各項工作。作為一名優(yōu)秀員工，他在車間急難險和新品試制工作中勇挑重擔，2015年1月，當時公司需要加工一種新產品，該產品既有深孔螺紋，孔內又有異形槽，加工難度相當大，張軍紅迎難而上，積極投入到這次急難產品的試制中。他不但積極與老師傅探討，還上網查閱相關資料，通過不斷論證加工工藝的可行性，最終成功地運用圓弧半徑插隊的理論知識加工出該產品，這一創(chuàng)造性的成果得到了公司領導的肯定和好評，并將此方法在單元生產中大力推廣，助力生產效率提升。此外，還有一種產品是由銅、鎢、鐵三種材料構成，由于三種材料硬度各不相同，在車削過程中會因材質的軟硬不同而產生讓刀現象，同時鐵的材質較軟，光潔度不易達到圖紙要求。張軍紅仔細琢磨，在刀具、刃磨角度上大下功夫，不同材料段采用不同刃磨角度的車刀，并在粗車、精車時使用不同刀具，以此解決這一難題，為今后加工同類產品奠定了加工技能基礎。2015年公司在征集合理化建議中，張軍紅題為《數控冷卻液的科學使用方法》的建議被評為一等獎。

強理論 累經驗 解難題

張軍紅憑借過硬的數控編程知識和加工經驗，配合車間完成復雜工藝產品的試制，為公司拿下新品訂單做出積極貢獻。2016年10月，公司接到了一批試制產品，其中有一種產品的最大直徑為160mm,長度為300mm，產品外徑上有三個槽，而槽的底部由3個圓弧過渡連接，要求表面粗糙度為1.6，尺寸公差為0.05mm，工藝非常復雜，工藝要求也非常嚴格。所有工序的加工難點就在數控加工的外圓由直面、角度和R組成的三個深槽上，第一次遇到這種高難度的加工工藝，在經過充分的準備和研究之后，張軍紅有了一個比較明確的加工思路，他運用G代碼，刀尖圓弧半徑的自動補償代碼G42和G40，再憑著細心嚴謹的工作態(tài)度，結合自己平時積累的實踐經驗，終于在一次又一次地反復試驗中加工出了符合要求的產品，并且合格率高達100%，完全滿足了用戶需求，幫助公司順利拿下訂單。作為一名青年員工，張軍紅深感自己理論和實踐知識的不足，他經常通過網絡、報刊雜志等一切可利用的資源積極學習，不斷豐富自己的理論知識，提高理論水平。除了把自己在書本上學到的知識用于工作實踐以外，他還經常利用業(yè)余時間搜集整理崗位所需的專業(yè)知識，及時解決工作中的難題，出色完成每月的工作任務，多次受到公司領導的肯定和表揚。

重團結 講合作 常帶頭

班組中，張軍紅經常幫助其他員工解決生產過程中遇到的問題，他明白共青團是黨的后備軍，作為一名共青團員，能嚴格規(guī)范自身，無論是在團組織的各項活動中，還是完成車間交予的生產任務時，都能端正思想，積極行動，出色完成任務。在做好本職工作的同時，張軍紅充分發(fā)揮共青團帶頭作用，積極配合班組建設工作，并組織班組團員青年開展生產服務活動。這也使機加車間數控班組成為公司最有凝聚力和戰(zhàn)斗力的團隊，他們靠著過硬的團隊合作精神，邁過了一道道坎，擰成了一股繩，有效促進了車間的生產工作。也因此，張軍紅先后榮獲天水市、甘肅省“優(yōu)秀共青團員”。在生活上，他樂于助人，待人友好，張軍紅深知身邊的朋友、同事和領導給予自己的工作和生活不少幫助，他也心懷感恩與大家互相支持攜手同行。經常與公司同事們交流溝通，談心得、談體會、談收獲，吸取一切好的意見和建議來指導自己的工作，助力公司生產任務的按期完成。

學習永無止境，作為新時代的青年職工，張軍紅不斷擴充自身的知識儲備以提高綜合素質，持續(xù)適應時代發(fā)展，努力跟上時代步伐。天水西電長城合金有限公司還有許許多多像張軍紅一樣的優(yōu)秀團員青年，他們默默無聞地以自己的實際行動，踐行著對公司的承諾，為實現2019年生產任務貢獻著自己的力量。